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日博best365 2020年公开招聘工作人员公告

信息来源:人事处作者:人事处发布时间:2020-12-09  浏览次数:
     根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)、《北京市引进人才管理办法(试行)》(京人社调发〔2018〕38号)等文件精神,结合学院实际情况,现将2020年公开招聘工作人员的相关事项公告如下:
一、招聘基本条件
(一)遵守宪法和法律、法规,思想政治素质高,品行端正。
(二)热爱教育事业,责任心强,爱岗敬业,具有良好的团队合作精神。
(三)身心健康,能够适应岗位工作需要。
(四)社会在职人员须具有北京市常住户口且人事档案在京,应届毕业生应具有北京市常住户口。
(五)符合回避制度的相关规定。
(六)符合招聘岗位所需要的具体条件。
二、招聘岗位
需求岗位、招聘人数及相关条件见《日博best3652020年公开招聘工作人员需求计划表》(附件1)。
三、报名时间
报名截止时间:2020年12月25日。
四、招聘程序
(一)报名
应聘者将《日博best3652020年公开招聘工作人员报名表》(附件2)发至qyrsc@bjypc.edu.cn,邮件主题:应聘+岗位序号+岗位名称,文件名称:姓名+学历+岗位名称。
每人限报一个岗位。
(二)资格审核
学院对应聘者的资格进行初审,招聘需求部门组织初试。
(三)考试与考核
包括笔试与综合能力测试,其分别按照40%、60%的权重计入总成绩。笔试成绩及笔试合格分数线确定后将在日博best365网站上公示7个工作日。
综合能力测试包括面试、心理测试等环节。
参加面试人数与实际聘用人数原则上按照5:1的比例确定,不足5:1的,按实际入围人数确定。
(四)体检与政审
1.根据考试考核总成绩,原则上按照1:1的比例确定体检、政审人选。
2.体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。
3.政审内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、核查本人档案资料等,并由本人原所在单位出具政审鉴定。
(五)公示
根据考试考核、政审和体检结果,确定拟聘用人员,名单在日博best365网站上公示7个工作日。
(六)办理入职手续
公示无异议的,按规定办理入职手续,签订聘用合同。
五、需说明事项
(一)报名截止日期之后,我院仅通知通过初审的应聘人员进入下一流程,未接到通知的说明初审未通过。
(二)应聘人员应按照学院规定的时限及要求,配合完成考试与考核、体检、政审及调入等工作。未能按照规定时限及要求完成的,取消应聘资格。
(三)应聘人员对已经公布的分数和名次有异议的,应在各环节考试分数公布3天内提出申请复查,复查范围包括答卷漏评、分数漏记、错记、录入差错、排名差错等。
(四)资格审核贯穿招聘始终,在任何环节发现考生违反招聘规定,出现提供信息、证件造假或作弊等情况,一经查实将严肃处理,取消此次报名、考试、录用资格。
(五)从报名到招聘工作结束,考生应保证现场报名时所留电话号码联系畅通,因电话联系不畅造成无法通知考生本人的,后果由考生本人负责。
(六)聘用人员享受北京市事业编制待遇,按规定享受北京市和学院规定的薪酬待遇。
(七)聘用人员岗位等级的确定按照学院专业技术职务评聘的有关规定执行。
六、联系人及方式

       联 系 人:韩老师             联系电话:010-84778222

附  件:
1.日博best3652020年公开招聘工作人员需求计划表
2.日博best3652020年公开招聘工作人员报名表
日博best365
2020年12月9日
附件1:日博best3652020年公开招聘工作人员需求计划表(1).docx
105952bb332e0ca43e4ebd59b21e33d4.docx (40.00 KB)
附件2:日博best3652020年公开招聘工作人员报名表.zip
cfad0376cdd10d92b0c4908115e30757.zip (11.72 KB)
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